近日，一则关于男子应聘时被要求坚持洗凉水澡和冬泳的消息引发热议。据称，某公司为了测试应聘者的毅力与抗压能力，竟然将“坚持洗凉水澡”和“冬泳”列为入职考核项目之一。此举立刻在网络上掀起了轩然大波，有人认为这是对身体极限的挑战，有助于锻炼意志力；也有人质疑这种做法是否过于苛刻，甚至涉嫌歧视。

事实上，企业在招聘过程中设置一些独特的考核标准并不罕见，但关键在于这些标准是否合理且合法。如果企业希望通过此类方式筛选出真正具备坚韧品质的人才，那么更应注重公平性和透明度，避免让求职者感到不适或被迫接受不合理的要求。同时，应聘者也要根据自身情况理性选择，切勿盲目跟风或勉强自己。

无论如何，健康始终是第一位的！无论面对何种挑战，我们都应该量力而行，以科学的态度对待身体和心理的成长。💪🌈

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